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Coaching de dirigeants et accompagnement managérial

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Accompagner les moments charnières avec clarté et impact

Chez Moving-Up, nous accompagnons les dirigeants dans les moments clés de leur vie professionnelle pour leur permettre de conjuguer performance durable, équilibre personnel et leadership incarné.

 

Le coaching individuel vise à développer la posture du dirigeant, sa vision stratégique et son impact, tout en répondant à des enjeux relationnels, émotionnels ou organisationnels.

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Pour qui ?

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Nos accompagnements s’adressent aux PDG, membres de COMEX/CODIR, dirigeants de business units ou de filiales, ainsi qu’aux managers accédant à des responsabilités stratégiques.

 

Tous partagent un objectif commun : renforcer leur leadership en cohérence avec leur identité et les défis de leur environnement.

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Bénéfices clés du coaching

Reprendre de la hauteur et mieux décider dans l’incertitude

Renforcer la confiance en soi et la stabilité personnelle

Gérer les périodes de crise avec plus de lucidité

Trouver un équilibre entre les sphères personnelle et professionnelle

Créer de la cohésion autour de soi et incarner une posture de leader durable

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Une méthodologie sur mesure, centrée sur l’impact

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Nous proposons des parcours personnalisés, en présentiel ou à distance, combinant coaching individuel, séances en mode sparring partner, et outils pragmatiques choisis selon la problématique.

 

Chaque accompagnement est structuré pour répondre aux enjeux spécifiques du dirigeant, dans un cadre confidentiel et sécurisant.

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Des enjeux traités en profondeur

Nos coachings aident à faire face à :
La solitude du dirigeant

Les phases de transformation ou de transition

Les questions de gouvernance ou de posture managériale

La surcharge mentale et les injonctions multiples

Les tensions entre performance et équilibre personnel

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L’expertise de coachs expérimentés

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Tous nos coachs sont d’anciens dirigeants, avec plus de 10 ans d’expérience dans l’accompagnement. Leur posture est à la fois exigeante et bienveillante, centrée sur l’écoute, l’introspection et la co-construction, avec une parfaite compréhension des réalités de la fonction dirigeante.

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Des formats adaptables à chaque situation

Nos accompagnements s’adaptent au rythme et aux priorités de chaque dirigeant. Parmi nos formats :
DEEP : accompagnement illimité avec outils structurants et option psychologue

SCALE : 10 séances pour accompagner une prise de poste stratégique

BOOST : 8 séances pour renforcer une posture spécifique

MENTAL CARE : dispositif dédié aux périodes de surcharge ou de reconstruction post burn-out

Tous nos formats sont disponibles en présentiel ou en distanciel, avec une grande souplesse dans l’organisation.

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Une présence ancrée en Île-de-France, et au-delà

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Basés à Neuilly-sur-Seine, nous accompagnons nos clients en région parisienne et à distance, selon les besoins. Chaque coaching se déroule dans un cadre propice à l’introspection et à la prise de recul.

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Des retours clients porteurs de transformation

Depuis 2012, de nombreux dirigeants nous ont fait confiance. Leurs retours soulignent une meilleure clarté décisionnelle, une posture renforcée, un équilibre retrouvé et un impact accru sur leurs équipes.

 

Cette qualité relationnelle, alliée à une approche rigoureuse, fonde notre réputation.

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FAQ

Questions fréquemment posées

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